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“师带徒”强手艺，“传帮带”共生长

宣布时间：

2022-09-12 00:00

　　师者，传道授业解惑也。为充分验展职工“传、帮、带”的作用，加速人才作育程序，帮带师傅们将自己的事情履历倾囊相授，专心诠释、传承“为人师表”精神，从而在教授历程中，一直完善自己，抵达师徒相互学习、配合前进的目的，实现1+1>2的目的。现在，就让我们一起感受一下pg电子集团“师带徒”传承的那份光和热吧！

　　一
　　甄杏浩和他的师傅宁永杰

　　我的师傅宁永杰作为炼铁高炉区域电气装备认真人，认真炼铁区域电气及仪表的装备运行维护事情，在繁杂的事情中仍然施展出“传、帮、带”的起劲作用，只为一直地为公司生长、培训越发专业的员工。
　　我听到最多的一句话就是 “现场是最好的先生。”事情时多干点活不是坏事，多干就会知道的多，见过的多，维修时就会熟练，也能积累更多履历。师傅经常跟我交流相同，在手艺上倾囊相授，事情时师傅一边指导我怎样准确、快速的诊断故障源，怎样使用准确的要领举行维修，须要时以身作则，让我在旁边观摩，并在适当的时机让我单独作业，能够实时地发明自身上的薄弱环节和弱点，继而让我在第一时间纠正。

　　关于维修时拆换下来的坏装备，师傅要求我使用事情间隙查找问题在哪，有时间多学习、多实践，做到理论与现实相连系。在事情中，每当我提出问题，师傅都会耐心解说、举例说明，并做好树模，直到我真正弄懂、会做为止。在以后的事情中，还会有许多挑战，而师傅的耐心指导和详细解答将始终勉励着我向上生长。

　　二
　　董晓柱和他的师傅寇士卫

　　在炉前出铁现场，师傅带我视察铁口出铁，通过铁水及火花状态估测炉温。现场的学习比纯粹的理论解说越发直观、高效，通过视察，我对炉温的看法从笼统变的越发详细。同时，师傅告诉我在炉前要明确的高温液相方面的清静知识，确保自身清静。
　　我很谢谢师傅，在以后的事情中，还会有许多挑战，而师傅的耐心指导和详细解答将始终勉励着我向上生长。

　　三
　　李申腾和他的师傅贺会

　　高炉顺行，把炉温控制在划定规模内是重点之一。在现场，师傅悉心教我怎样视察铁样外貌的石墨炭和铁样外貌的形态转变，好比铁水冷却的速率的快慢、铁样外貌凹陷转变等越发准确的掌握炉温的趋势，凭证炉温上行下行趋势实时调解煤量，确保把炉温控制在规模内。
　　正是由于师傅的悉心教育，使我在事情上又增添了一份信心，越创造确了斗争目的。

　　“一枝独放不是春，百花齐放春满园。”pg电子集团一直承继“唯才是举，唯能是用”的用人标准，资助员工开展职业生涯妄想，勉励其学习生长。“师带徒”的作育模式，为企业作育手艺性人才，师徒之间的关系像纽带一样，为pg电子集团注入了越发新鲜的血液，增添了新的动力。

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